姜娟 2012-08-20 11:27

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地(市)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。 工作经历可以累计计算，计算时间以相关规定为准，满足基层工作经历要求。 基层工作最低年限，是指在基层工作的时间最低要达到几年，具体时间与相关招录单位的要求相符；相关基层工作经历，是指必须从事过与报考职位相关的工作，具体时间参见职位要求。 但是有的部分招考职位要求具有5年以上基层机关连续工作经验，这类职位定向招考县级及以下机关的在职公务员，要求机关公务员工作经验不能中断。因此如果招考单位中明确提出是连续工作经验，就是5年不能中断；如果没有明确提出的话，华图教育专家建议考生，在报考遇到任何有关政策不明白的地方，应及时打电话向相关部门咨询，毕竟招考的各个部门具体职位要求都有所不同，不要因为细微的差错而错失难得的考试机会。

杨东时 2012-08-20 11:04

在我省县（市、区）及以下机关（含省垂管部门县以下单位）工作满5年（含试用期）或工作满2年并获得过年度考核优秀等次的县（市、区）及以下机关公务员可以报考上级机关公务员职位”应如何理解？ （1）关于“5年”和“2年”的界定系指公务员自到单位报到之日起至考试前（在招考建中一般都有明确的时间）止，足年足月累计时间为5年或2年。其中，年度考核优秀等次必须是在公务员岗位获得的； （2）“报考上级机关公务员职位”的界定系指乡镇机关公务员可以报考省、设区的市、县（市、区）级机关符合条件的公务员职位；县（市、区）机关（含街道办事处）公务员只能报考省、设区的市级机关符合条件的公务员职位。 您提到的“中间有段辞职又重新考上，两段经历均符合要求，只是时间上加起来才符合五年的时间规定。”是不满足5年的要求的规定的，另外，看看您是否满足工作满2年并获得过年度考核优秀等次。感谢您对华图网的关注。

姜娟 2012-08-20 11:22

　招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地(市)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。 工作经历可以累计计算，计算时间以相关规定为准，满足基层工作经历要求。 基层工作最低年限，是指在基层工作的时间最低要达到几年，具体时间与相关招录单位的要求相符；相关基层工作经历，是指必须从事过与报考职位相关的工作，具体时间参见职位要求。 但是有的部分招考职位要求具有5年以上基层机关连续工作经验，这类职位定向招考县级及以下机关的在职公务员，要求机关公务员工作经验不能中断。因此如果招考单位中明确提出是连续工作经验，就是5年不能中断；如果没有明确提出的话，华图教育专家建议考生，在报考遇到任何有关政策不明白的地方，应及时打电话向相关部门咨询，毕竟招考的各个部门具体职位要求都有所不同，不要因为细微的差错而错失难得的考试机会。

杨东时 2012-08-20 11:04

在我省县（市、区）及以下机关（含省垂管部门县以下单位）工作满5年（含试用期）或工作满2年并获得过年度考核优秀等次的县（市、区）及以下机关公务员可以报考上级机关公务员职位”应如何理解？ （1）关于“5年”和“2年”的界定系指公务员自到单位报到之日起至考试前（在招考建中一般都有明确的时间）止，足年足月累计时间为5年或2年。其中，年度考核优秀等次必须是在公务员岗位获得的； （2）“报考上级机关公务员职位”的界定系指乡镇机关公务员可以报考省、设区的市、县（市、区）级机关符合条件的公务员职位；县（市、区）机关（含街道办事处）公务员只能报考省、设区的市级机关符合条件的公务员职位。 您提到的“中间有段辞职又重新考上，两段经历均符合要求，只是时间上加起来才符合五年的时间规定。”是不满足5年的要求的规定的，另外，看看您是否满足工作满2年并获得过年度考核优秀等次。感谢您对华图网的关注。

林老师 2012-06-09 15:25

您好！一般情况再面试资格复审时是要出具各类证书原件的（应届毕业生除外），像您这种情况的话，最好是问一下招考单位，看是不是可以！